NOMINAS 2026

DESCRIPCI?N

La presente gu?a ofrece un manual pr?ctico tanto para la formaci?n como para la consulta de los aspectos m?s comunes de la gesti?n laboral en las empresas. Aborda, en primer lugar, el contenido b?sico de la relaci?n laboral, con las caracter?sticas de los distintos tipos de contratos vigentes, los derechos y deberes de los trabajadores y empresas, aspectos pr?cticos relacionados con el tiempo de trabajo (jornada, permisos, vacaciones, etc.) y las vicisitudes que pueden afectar a esa relaci?n (las posibilidades de suspensi?n, modificaci?n y/o extinci?n). El segundo bloque estudia las normas que regulan el contenido y la estructura del salario (salario base, complementos y pluses salariales, etc.), adem?s de tratar los principales conceptos retributivos extrasalariales, las retenciones de IRPF y otras deducciones, el pago de todos los conceptos y sus garant?as legales, explicando adem?s c?mo confeccionar n?minas. Completa el libro la referencia al sistema de Seguridad Social, la afiliaci?n, la cotizaci?n y las principales prestaciones. Esta edici?n de 2026 incorpora las ?ltimas novedades normativas, entre ellas la actualizaci?n del Salario M?nimo Interprofesional y los nuevos tipos de la cotizaci?n adicional de solidaridad, adem?s de dar seguimiento a las reformas en tramitaci?n sobre jornada m?xima y registro de jornada. Con m?s de 47.000 ejemplares vendidos en ediciones anteriores, es la obra de referencia para la gesti?n laboral en Espa?a.